Congrès APICIL- Cercle d’Echange et de Partage sur les évolutions de la protection sociale

Accueil | Cercles d’échange

Cercles d’échange

Dans son engagement pour une réflexion sur l’avenir de notre de système de protection sociale, le Groupe APICIL a souhaité créer un Cercle d’Echange et de Partage, dont la vocation est d’identifier, de débattre et d’anticiper les grandes réformes en cours et les problématiques qui y sont liées.

4 fois dans l’année, des décideurs de grandes entreprises clientes du Groupe APICIL se réunissent pour échanger réflexions et expériences sur des sujets de protection sociale.

Retrouvez la synthèse de ces rencontres dans nos lettres Dialogue Entreprises …..

  • Juin 2009 : "Accord National Interprofessionnel : l’avenant du 18 mai 2009 "
    PDF - 103.2 ko
    Dialogue Entreprises, Juin 2009 - Accord National Interprofessionnel
    (103 Ko)
  • Juin 2009 : "Régime social des contributions employeurs en matière de protection sociale "
    PDF - 115.4 ko
    Dialogue Entreprises, Juin 2009 - Régime social des contributions employeurs en matière de protection sociale
    (116 Ko)
  • Avril 2009 : "Accord National Interprofessionnel : calcul des droits, financement, modalités d’application et aide à la communication "
    PDF - 605 ko
    Dialogue Entreprises, Avril 2009 - Accord National Interprofessionnel
    (605 ko)
  • Avril 2009 : "Régime social des contributions employeurs en matière de protection sociale "
    PDF - 625.7 ko
    Dialogue Entreprises, Avril 2009 - Régime Social des contributions employeurs
    (626 ko)
  • 26 Janvier 2009 - Édition spéciale : "Portabilité des droits du salarié : dates et modalités d’application "
    PDF - 93 ko
    Dialogue Entreprises, Edition spéciale du 26 Janvier 2009 - Portabilité des droits du salarié
    (93 ko)
  • janvier 2009 : Accord National Interprofessionnel : portabilité des droits du salarié, quel enjeu pour votre entreprise ?"
    PDF - 101.7 ko
    Dialogue Entreprises, Janvier 2009 - Extraits de l’Accord national Interprofessionnel
    (120 ko)
  • Avril 2008 : L’intéressement doit-il être soumis à cotisations retraite  ? "L’Epargne Salariale représente un enjeu économique considérable dans notre pays. Enveloppe collective donnant des avantages fi scaux et sociaux pour les entreprises et les salariés. Les plans d’épargne d’entreprises sont aussi des réceptacles de la participation et de l’intéressement..."
    PDF - 360.6 ko
    Dialogue Entreprise - Avril 2008
    (360 ko)
  • Juillet 2008 : "Les projets de réforme de l’assurance maladie " "Le Contrat Responsable va-t-il perdurer au vu du désengagement de la Sécurité Sociale et des réformes menées ? Qu’en est-il de la responsabilité en santé des entreprises ? Quelle portée, quelle logique et quelle motivation pour l’entreprise d’opter pour un contrat groupe ? Réflexions quant au rôle de l’entreprise..."
    PDF - 333.3 ko
    Dialogue Entreprise - Juillet 2008
    (334 Ko)